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CAPACITACIÓN PARA LA DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE ATENCIÓN PRIMARIA. LIDERAZGO Y GESTIÓN DEL TALENTO EN EL TRABAJO EN EQUIPO.
Código
2022ES0447
Destinatarios
PERSONAL SANITARIO DE LOS GRUPOS A1 , A2 Y PERSONAL NO SANITARIO (MÁX. 20%) QUE DESEMPEÑEN O TENGAN INTERÉS EN DESEMPEÑAR PUESTOS EN LA GESTIÓN DEL  EQUIPO DE ATENCIÓN PRIMARIA. PRIORIDAD PERSONAL ATENCIÓN PRIMARIA. IMPRESCINDIBLE HABER SUPERADO EL  CURSO DE CAPACITACIÓN PARA LA DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE ATENCIÓN PRIMARIA. BÁSICO.SE DESIGNARÁN LAS PLAZAS DE MANERA PROPORCIONAL SEGÚN  CATEGORIAS
Edición
1
Lugar
PENDIENTE AULA-SIN DEFINIR-
Aula
PENDIENTE AULA
Horario
9:00 A 14:00 Y DE 15:30 A 18:30
Duración
8
Fechas
8 DE FEBRERO DE 2022
Objetivos
OBJETIVO GENERAL:
Mejorar habilidades y aptitudes para la planificación, la coordinación y la gestión de un Equipo de Atención Primaria, así como la orientación al liderazgo participativo, desde la reflexión y visión de futuro estratégicas.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
•Mejorar las habilidades en gestión de recursos humanos: herramientas de comunicación eficaz, gestión de conflictos y trabajo en equipo.
•Favorecer la motivación profesional de todos los componentes del equipo.
•Mejorar el entendimiento del liderazgo centrado en valores que permite aprovechar el potencial del personal del EAP: dar feedback y reconocimiento, comunicación eficaz en los equipos, la motivación del otro como elemento clave para el centro, la validación del otro.
•Fortalecer las capacidades de los participantes para formar equipos de alto rendimiento: evitar climas y culturas de empresa tóxicos, gestión emocional y talento humano.
Contenidos
-Jerarquía y Liderazgo: tipos de liderazgo.
-Comunicación eficaz en los equipos (feedback, reconocimiento y motivación, creando cultura empresarial saludable en los equipos y sentido de pertenencia).
-Técnicas de trabajo y gestión en grupo: desde el yo hacia el nosotros.
-El autoliderazgo y cómo implementarlo
-Gestión emocional y talento humano.
Tipo de certificado
APROVECHAMIENTO
Tipo de modalidad
Presencial
Nivel dificultad
MEDIO
Competencias previas
LOS PROPIOS DE LA CATEGORÍA E IMPRESCINDIBLE HABER SUPERADO EL  CURSO DE CAPACITACIÓN PARA LA DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE ATENCIÓN PRIMARIA. BÁSICO
Conocimientos, habilidades y actitudes
MEJORAR HABILIDADES Y APTITUDES PARA LA PLANIFICACIÓN, LA COORDINACIÓN Y LA GESTIÓN DE UN EQUIPO DE ATENCIÓN PRIMARIA, ASÍ COMO LA ORIENTACIÓN AL LIDERAZGO PARTICIPATIVO
Observaciones
NINGUNA